嘉義市政府辦理社區照顧關懷據點、花甲食堂減少，市議員林煒軒12日質詢就直指，人力老化及人力不足是主因，且長期仰賴中央資源，也造成穩定性不夠；對此，市長黃敏惠則表示，嘉義市很早就做長照，還能提供經驗給中央參考。

林煒軒指出，市府推行長照開辦社區照顧關懷據點，提供關懷訪視、電話問安、諮詢及轉介服務、共餐、社會參與等服務，但40處社區照顧關懷據點減為37處，其中有32個據點有共餐服務，也減少3處據點，此外，花甲食堂更從9個減至5個。

林煒軒還提到，減少的社區關懷據點有1個社區發展協會疑涉及溢領補助，已由司法單位調查，還有協會反映組織老化、志工人力流失、服務成效不佳等問題；另外，長輩共餐費用，由於物價飛漲，長輩的營養夠嗎？市府有何因應對策來改善？

嘉義市政府社會處長黃毅晨表示，社區照顧關懷據點原本減至37處，目前又有1處重新申請，現在共有38處，且今年規畫新增3至5處據點，此外，目前有5個花甲食堂，也將再輔導成立3個花甲食堂。

至於人力問題，黃毅晨指出，2022年起市府舉辦「洄嘉青年」計畫，已將青年學子帶進社區，透過此方式希望培養年輕人加入社區志工行列。

黃毅晨還說，市府持續鼓勵、引進民間團體、社福資源一起合作，開辦社區照顧關懷據點；花甲食堂餐費也提高補助，原本每人每餐補助30元也增至35元，長輩自付額仍維持最多50元，就是希望藉此鼓勵長輩走出來，與社區多連結，有社會參與度。

黃敏惠也說，嘉義市很早就為高齡化做準備，因而從長照示範做起，持續投入人力及資源做長照，也將經驗提供中央參考，除了積極爭取中央資源外，市府也提供好待遇，讓社福人才留下來一起努力。