中部中心／王云宣、李柏瑾、李文華台中彰化報導近幾年來，醫護人力短缺，如何留住人才？成為各大醫院棘手問題，在2025年前夕，中部多家醫院，公布年終大禮包，中國醫大附醫宣布年終總額破6億元，彰基10億元、中山附醫則是至少2.2個月，另外包含亞大醫院、童綜合、秀傳醫院，還祭出加薪，也讓不少員工直呼"超有感"。
中醫大附醫宣布今年年終1.75個月　總獎金高達6億元（圖／中醫大附醫提供）

清晨一上工，醫護人員堅守崗位，從急診室到病房，替病患緊急處置，在高壓環境下工作，怎麼留住人才？2025年前夕，中醫大附醫宣布，年終1.75個月，同時全體調薪5%到20%，另外亞大醫院也宣布，除了調薪5%，還祭出推薦獎金2萬元，讓員工幫忙找尋醫護新血。
亞大醫院也宣布明年將調漲薪水5%　並祭出＂醫護推薦獎金＂鼓勵員工介紹醫護人才（圖／亞大醫院提供）

新年留住人才，中部醫療院所，紛紛公佈年終大紅包，除了中醫大附醫、亞大醫院，童綜合醫院年終提高15%、病房護理師調薪10~13%，中山附醫年終2.2個月以上，另外彰基醫院，年終總獎金高達10億元，秀傳醫院今年則是替基層行政人員加薪近一成，醫護人員有4%。
彰基醫院祭出高達10億元的年終總獎金　讓不少員工直呼留任措施＂超有感＂（圖／資料畫面）

近幾年，醫護短缺，有病房、有床位卻沒人力，導致醫療量能短缺，衝擊民眾就醫需求，各家醫院體恤員工辛勞，豪灑年終不手軟，感謝付出也希望留人再搶人。
原文出處：搶留醫護人才！　中部醫院公布年終大禮包　員工：超有感

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